25年1月7日に立正大学（学校法人立正大学学園）経営学部の「中小企業論Ⅱ」という授業で弊社代表の今井が講義を致しました。 経営の基本的なフレームワークや概念を踏まえ中小企業の経営について学んでいく授業の中で、実際の経営の現場や人事コンサルティングの実務について、3年次、4年次の学生さんに向けてお話をさせていただきました。 社会人の方に向けての研修やセミナーは、特定のテーマに絞り、予備知識や受講生の方の経験と照合しながら、仕事として受講していただきますが、大学の授業は、経営学をゼロから一式を、実務経験の具体的なイメージのない中、学問として学生さんに学んでいただくという根本的な違いがあります。 ゼロから学ぶ方に対して、工夫をして知識をお伝えすることができる、教員の皆様の技術の高さを改めて感じました。 新年2日目の火曜1限目（9時開始）の授業。選択科目にも関わらず、寒い中わざわざ登校して授業を受講していただけて感謝です。ありがとうございました！ ...
- ホーム
- コラム・レポート
- ■アイプラスからのご案内
- スタッフコラム
カテゴリー：スタッフコラム
2025年01月25日発行の『先見労務管理～賃金統計と雇用実務』（No.1745、発行元：労働調査会）において、弊社代表の今井が執筆した記事が掲載されました。 今回は、「わかりやすい賃金制度」という連載となり、第1回「賃金制度とは何か」になります。 賃上げの機運が高まり、労働力人口の減少や雇用の流動...
サンタさんが経営する会社で働く、派遣従業員のトナカイさん。一年で一番忙しいクリスマスに有給を取得することはできるのでしょうか。...
熱中症対策が必要な季節となりました。会社にとって必須である熱中症対策、怠ってしまうと、会社としてどのようなリスクがあるのでしょうか。熱中症と労災と安全配慮義務について解説です。...
人事労務のギモンに答える【労務管理Q&A】クリスマスバージョン クリスマスの3日前、トナカイさんからサンタさんにお手紙が届きました。 『サンタさんへパワハラに耐えられなくなりました。ソリ運転手はもう辞めます。』 トナカイさんはサンタさんが経営する会社のソリ運転手です。 つまり、雇用契約に...
日本最大級の異業種交流会【メッセナゴヤ2023】11月8日～10日のリアル展示会と、11月1日～30日のオンライン展示会が無事終了いたしました。アイプラスのブースにお越しいただいた皆さま、誠にありがとうございました。 皆さまのおかげをもちまして、盛況のうちに展示会を執り行うことができましたこと、心よ...
人事労務ニュース アイプラスからのアイプレスのお届けです。 会社のルールを守らない従業員、遅刻や欠勤を繰返す従業員、周りにいませんか。いわゆる『問題社員』と言われるトラブル要因には、適切な対処が重要です。 『問題社員を入れない・生まない・残さない』ための人事コンサルティングサービスで、トラブル要因を...
人事担当者のギモンに応える【労務管理Q＆A】 成績優秀な部下から暴言を繰返されたことにより、上司がうつ病を発症し、休職してしまいました。...
