コラム・レポート

2016-01-27

副業と割増賃金

人事制度&賃金制度 動画(YouTube)&事務所通信

1日8時間を超えたときに割増賃金を支払うことは誰もが知っています。

それでは、自社では8時間勤務であるが、仕事を掛け持ちをしており、副業を含めて8時­間を超える場合は、割増賃金の支払いは必要になるのでしょうか?

今回は時間外労働の意外な落とし穴について、お話をしていきます。

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