コラム・レポート

2024-12-25

【労務管理Q&A】こんな時どうする!?~派遣従業員が繁忙期に有給休暇の取得を申し出た~

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人事労務のギモンに答える【労務管理Q&A】クリスマスバージョン


サンタさんが経営する会社で働く、派遣従業員のトナカイさん。

クリスマスの日は「推し活」のために有給を取りたい!

サンタさんは「時季変更権」を行使できる?


 

トナカイさんはサンタさんが経営する会社で働く派遣従業員です。

そのため

時季変更権行使の理由となる「事業の正常な運営を妨げる場合」にあたるかの判断は、派遣元の事業との関係において判断されます。

解説はこちら

 

 


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