厚生労働省より労働経済動向調査（平成30 年２ 月）の結果が公表されました。 生産・売上額等、所定外労働時間、正社員等雇用の状況（平成30年１～３月期実績見込）については、以下の通りです。 (1) 生産･売上額等判断 「調査産業計」7ポイント。主要産業別にみると、「建設業」（＋4）、「製造業」（＋7）、「卸売業，小売業」（＋4）、「医療、福祉」（+8）、「サ ービス業（他に分類されないもの）」（0） (2) 所定外労働時間判断 「調査産業計」4ポイント。主要産業別にみると「建設業」（＋５）、「製造業」（＋4）、「卸売業，小売業」（0）、「医療、福祉」（0）、「サ ービス業（他に分類されないもの）」（-6） (3) 正社員等雇用判断「調査産業計」9ポイント。主要産業別にみると「建設業」（＋15）、「製造業」（＋13）、「卸売業，小売業」（＋3）、「医療，福祉」（＋8）、「サービス業（他に分類されないもの）」（+14） 詳細につきましては、下記をご覧ください。 http://www.mhlw.go.jp/toukei/itira...
カテゴリー：厚生労働省の公表情報
東京都では毎年雇用状況に関する調査を実施しています。 今回は男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、女性活躍推進法についての意識調査が行われました。公表結果を一部ご紹介します。 （調査対象：従業員規模30人以上の2,500事業所の男女それぞれ2,500人計5,000人、内有効回答数は男性608人、女性...
日本年金機構によると、厚生年金保険関係手続きが従来の基礎年金番号だけでなく、マイナンバーでも行うことが可能になりました。 ＜従業員を採用した場合＞【従来】年金手帳の提出を求め、基礎年金番号により資格取得届を提出【平成30年3月5日～】マイナンバーでの提出が可能となりました※平成30年3月5日より届出...
雇用保険には労働者が失業したときや育児休業をとったときなどに支給される失業給付の他に、失業の予防、雇用機会の増大、労働者の能力開発・向上その他の労働者の福祉の増進等をはかるために雇用保険二事業があります。 雇用保険二事業には、雇用安定事業、能力開発事業があり、その内容は下記の通りです。 ①雇用安定事...
東京労働局では、平成30年3月の新規高等学校卒業予定者の就職内定状況等について公表しました。 （平成30年1月末現在） 就職内定率は、4年連続で89％を超え高い水準となってます。 卒業予定者数 109,055人（0.4％減） 求職者数 6,362人（1.6％減） 就職決定者 5,711人（1.1％減...
厚生労働省は、平成30年1月分の毎月勤労統計調査結果を発表しました。 調査結果の概要は以下の通りです。(前年同月比) ▼賃金(一人平均) 所定内給与：238,811円（0.2％増） 所定外給与： 19,315円 (増減なし) きまって支給する給与：258,126円（0.3％増） 現金給与総額： 27...
厚生労働省では、1月分の公共職業安定所における求人、求職、就職状況を公表しました。 有効求人倍率は1.59倍となり、前月と同水準となりました。新規求人倍率は2.34倍となり、前月を0.04ポイント下回りました。 さらに、1月の求人は下記の通りです。 有効求人 0.6％減（前月比）新規求人 2.3％増...
来年度（４月１日から）のキャリアアップ助成金の支給要件が厳しくなりそうです。 受給対象となる正社員転換の上限人数は１年当たり１５名から２０名に増えますが、転換前後で給与総額を５％以上アップさせないとNGという条件が加わりました。 また、有期契約は３年以下の方の正社員転換が対象となります。 ３年を超え...
