コラム・レポート

2018-12-14

過重労働解消相談ダイヤルの相談結果

厚生労働省の公表情報

厚生労働省では、11月の「過重労働解消キャンペーン」の一環として11月4日(日)に「過重労働解消相談ダイヤル」を実施していたのをご存知ですか? 今回の無料電話相談「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果をまとめた情報を公表しており、合計で501件の相談が寄せられました。相談内容としては下記概要のとおり「長時間労働・過重労働」に関するものが204件(40.7%)と一番多く、次いで「賃金不払残業」が174件(34.7%)、「パワハラ」が69件(13.7%)となりました。 これらの相談のうち、労働基準関係法令上、問題があると認められる事案については、相談者の希望を確認した上で労働基準監督署に情報提供を行い、監督指導を実施するなどの必要な対応を行っているそうです。 【相談結果の概要】 相談件数  合計501件 ■主な相談内容(件数は相談内容ごとに計上。括弧内は相談件数501件に対する割合。なお、1件の相談に対して複数の相談内容が含まれることもあるため、総合計が100%になりません。)  長時間労働・過重労働 204件(40.7%)  賃金不払残業 17...

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2018-12-12

退職する理由をどうやって聞き出す?

スタッフコラム 人事制度&賃金制度

人事担当者のみなさま、そろそろ年末調整の前職の源泉徴収票の回収は終わりましたか?さて… 「退職者から正しい退職理由をヒアリングしたい」ときどき経営者様や人事ご担当者様からご相談される”あるある”相談です。おそらく人事担当や部下を持ったことのある方ならこの「正解のない問い」に出会ったことがあるでしょう...

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2018-12-10

平成29年の年次有給休暇取得率は51.1%

厚生労働省の公表情報

厚生労働省が平成30年就労条件総合調査の結果を公表し、平成29年の年次有給休暇の取得率は51.1%だったことがわかりました。 前年の49.4%から1.7ポイント増加で、50%台を回復したのは平成11年の50.5%以来、18年ぶりだそうです。 1年間に企業が付与した年次有給休暇の日数は労働者1人あたり...

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2018-12-03

2040年度の社会保障給付費

厚生労働省の公表情報

政府が2040年を見据えた社会保障の将来見通しを公表しました それによると、高齢者人口がピークになる同年度の社会保障給付費は 約190兆円となり、現在の1.6倍に増加すると推計しました。 医療は約68.5兆円で1.7倍、介護は25.8兆円で2.4倍、年金は73.2兆円で1.3倍に増える見通しです。 ...

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2018-11-30

2018年10月度アルバイト・パート募集時平均時給調査

厚生労働省の公表情報 求人&雇用&人材育成

10月からの最低賃金改正に伴いまして、三大都市圏の10月度平均時給は前年同月より26円増加の1,047円となったと、株式会社リクルートジョブズの調査研究機関「ジョブズリサーチセンター」が、2018年10月度の「アルバイト・パート募集時平均時給調査」をまとめたものを公表しています。 三大都市圏(首都圏...

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2018-11-26

新入社員の75.9%が残業少ない職場を望む

厚生労働省の公表情報

日本生産性本部が2018年度新入社員の春の意識調査を公表しました。 それによると、新入社員が望む職場は 「残業が少なく、平日でも自分の時間を持て、趣味などに時間が使える職場」 が75.9%となり、過去最高を更新しました。 また「自分のキャリアプランに反する仕事を、我慢して続けるのは無意味だ」 と思う...

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2018-11-22

平成30年「高年齢者の雇用状況」集計結果が公表されました

厚生労働省の公表情報

厚生労働省では、過去1年間(平成29年6月1日から平成30年5月31日)の「高年齢者の雇用状況」の集計結果を公表しました。   【集計対象 全国の常時雇用する労働者が31人以上の企業156,989社】 ●65歳までの雇用確保措置のある企業は、99.8%  ※雇用確保措置   定年を満65歳...

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2018-11-16

働き方基本方針案を答申、年内にも閣議決定へ

厚生労働省の公表情報

労働政策審議会(厚生労働省の諮問機関)は14日、働き方改革の実現に向けて、長時間労働の是正など今後の労働施策の指針とする「基本方針」の案を根本匠厚労相に答申しました。働き方改革関連法に基づき、政府は年内にも閣議決定します。 厚労省が9月に審議会に示した原案では、中小企業に対する監督指導の項目に「違法...

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