コラム・レポート

2021-05-07

一部のパート・アルバイト従業員の社会保険加入 段階的義務化について

厚生労働省の公表情報 代表&スタッフコラム 助成金

2022年10月から段階的に一部のパート・アルバイトの方の社会保険の加入が義務化されます。 ①2022年10月から従業員数101人~500人の企業で働くパート・アルバイトが新たに社会保険の適用になります。②2024年10月から従業員数51人~100人の企業で働くパート・アルバイトが新たに社会保険の適用になります。 新たな加入対象者の条件は下記のとおりです。■週の所定労働時間が20時間以上30時間未満■月額賃金が8.8万円以上■2ヶ月を超える雇用の見込みがある■学生ではない(※休学中や夜間学生は加入対象です。) 新たな加入対象者を把握した上で、社内周知や個別面談を行う等必要な準備を進めていくことが大切です。尚、キャリアアップ助成金には、選択的適用拡大を行う企業を対象としたコースがあります。▶「選択的適用拡大導入時処遇改善コース施行期日よりも前でも労使が合意すれば、従業員数500人以下の企業においても企業単位でパート・アルバイトの方を社会保険に加入させることが可能となります。こちらもぜひ検討してみてはいかがでしょうか。 https://www.mhl...

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2021-04-30

【東京都】女性の新規採用・職域拡大に向けた職場環境整備を応援

代表&スタッフコラム 助成金

東京都は、公益財団法人東京しごと財団と連携して、企業における女性の新規採用・職域拡大を目的に、女性が少ない職種において積極的に女性を採用・配置する都内中小企業等を対象に、職場環境の整備に係る費用を助成しています。 ◆女性の新規採用・職域拡大を目的とした設備等の整備(新設・改修)・トイレ・ロッカー・仮...

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2021-04-23

4都府県に3度目の緊急事態宣言発令へ

厚生労働省の公表情報 代表&スタッフコラム

新型コロナウイルス変異株の拡大で感染が急増していることにより政府は4都府県に3度目の緊急事態宣言の発令する方針を表明しました。企業に対してはゴールデンウイーク期間中の休暇取得やテレワークの徹底を求め、「出勤7割減」を目指す考えも示しています。 多くの企業がテレワークを導入していますが、テレワークとあ...

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2021-04-21

2021年7月支払い給与の日程をご確認ください

他行政機関(他省庁&労働局等)の公表情報 給与計算 代表&スタッフコラム

2021年7月分給与計算の日程をご確認ください...

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2021-04-16

東京都が障害者のテレワークに取り組む企業の支援を開始

他行政機関(他省庁&労働局等)の公表情報 代表&スタッフコラム

東京都は障害者雇用の促進に向けて、初めて障害者のテレワークに取り組む企業をサポートする事業を開始することを発表しました。障害者雇用の専門家とテレワーク整備の専門家が連携し、テレワークの導入から運用・定着までを継続的に支援するとともに業務上必要な機器の導入費用の一部を助成します。支援期間は令和3年度~...

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2021-04-14

まん延防止重点措置発令に伴い失業認定に特例措置が設けられます

社会保険&労働保険の手続き 他行政機関(他省庁&労働局等)の公表情報 代表&スタッフコラム

まん延防止重点措置発令に伴い失業認定に特例措置が設けられます...

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2021-04-09

健康保険・厚生年金保険料の標準報酬月額の特例改定の期間が更に延長されることになりました

厚生労働省の公表情報 他行政機関(他省庁&労働局等)の公表情報 代表&スタッフコラム

新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で著しく報酬が下がった場合における、健康保険・厚生年金保険料の標準報酬月額の特例改定の期間が更に延長されることになりました。 標準報酬月額の特例改定の条件今回の特例改定において、対象者は以下の3つの条件をすべて満たす必要があります。 ①新型コロナウイルス感染症...

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2021-04-07

「給与デジタル払い」実現なるか

厚生労働省の公表情報 給与計算 代表&スタッフコラム

厚生労働省が「給与デジタル払い」を2021年度のできるだけ早期に制度化を目指すと公言しました...

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