厚生労働省では、ハローワークにおける求人、求職、就職の状況をとりまとめ、求人倍率などの指標を作成し、一般職業紹介状況として毎月公表しております。令和5年1月分の実績が公表されましたのでご紹介します。 ■ 令和5年1月の数値令和5年1月の有効求人倍率は1.35倍で、前月に比べて0.01ポイント低下。令和5年1月の新規求人倍率は2.38倍で、前月に比べて0.01ポイント低下。 ■ 都道府県別の有効求人倍率就業地別:最高は福井県の2.00倍、最低は神奈川県の1.09倍受理地別:最高は福井県の1.90倍、最低は神奈川県の0.92倍 ■詳しくは厚労省のサイトもご覧ください。https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_31294.html 本記事は情報・記載内容は正確を期して提供し、誤りがないよう注意・確認の上、編集されていますが、不完全な記述や誤植が含まれる場合があります。これらのコンテンツに記載された情報の完全性・正確性および利用結果について完全なる保証を与えるものではございませんので...
- ホーム
- コラム・レポート
2023年4月1日から賃金デジタル払いが解禁されます。「デジタル払い解禁」で何が変わるのか、導入を検討する前に、まずはこれだけおさえておいてください。 ...
【新卒採用】令和6年3月 高等学校卒業者の採用選考期日等が発表されました...
「アルバイト」と「パート」 何が違う? 日々の労務管理で当然に知っているけれども、改めて聞かれるとドキっとする…。 労務トラブルあるあるな労務知識クイズをお届けします。...
厚生労働省より、令和4年12月分と令和4年分の毎月勤労統計調査結果(速報)が発表されました。(事業所規模5人以上を対象にした速報です) 速報の要約によると、調査結果の概要は以下の通りです。※速報の要約を抜粋します。 ◆ 令和4年12月分 ■現金給与総額は 572,008円((4.8%増)となった。う...
当社では、事務所通信として毎月気になる労務ニュースを紹介しています。 気になる労務ニュースを紹介している事務所通信「気付き通信」の最新号を公開しました。よろしければ手に取っていただけると嬉しいです。 今月のテーマ ■メイントピック ~高年齢者の雇用(おさらいも兼ねて) ~ 高年齢者雇用安定法(高年齢...
厚生労働省では、労働施策の総合的な推進、労働者の雇用の安定、外国人労働者の雇用管理の改善や再就職支援などを目的として、外国人の雇入れ・離職時に、氏名、在留資格、在留期間などを確認し、厚生労働大臣(ハローワーク)へ届け出ることを全ての事業主に義務付けています。令和4年10月末時点での集計結果が発表され...
令和5年度 雇用保険料率について...