標準料金表

※2022年3月1日からの価格（税別）です。

当社は「対話と気付き」を経営理念と掲げています。ご予算・相談範囲についても、貴社の状況・ご要望を伺い柔軟に対応しています。貴社の社外人事として弊社の人事・労務サービスをご活用ください。

お客様のご要望を伺い最適なサービスの組み合わせをご提案させていただくため、お見積もりの作成にあたっては、対面もしくはオンライン会議（ZOOM/Teams）、お電話にてお話をお伺っております。

社会保険労務士法人アイプラスのサービス体系

社会保険労務士法人アイプラスの定期サービスは、2つのアウトソーシングサービスと、2種類の労務相談に分かれています。

人事コンサルティング、研修/セミナー・ワークショップ、労務監査・労働条件審査といったプロジェクト型のサービスは都度お見積もりをしています。画面右上の「ご相談フォーム」よりお問い合わせください。

■労務管理サービス

大項目	中項目	小項目	料金
労働法対応	定期サポート	労務相談（従業員の処遇や問題社員対応など、労働法に関する相談）	料金を見る
	定期サポート	就業規則・賃金規程等の更新・36協定・専門型裁量労働制など、労使協定のメンテナンス	-
	プロジェクト型の関与	就業規則・人事規程の作成・労使協定、労働協約の整備、労務監査	料金を見る
人事管理	定期のサポート	人事制度の運用支援	料金を見る
	定期のサポート	従業員フォロー・定着支援	-
	プロジェクト型の関与	人事制度設計（等級制度・評価制度・報酬制度）	料金を見る
		労務管理に関する研修・アセスメントの実施	-
		採用コンサルティング	-

■人事業務アウトソーシング

大項目	中項目	小項目	料金
定期サポート	社会保険・労働保険の手続	月次・随時の業務（入退社処理・育児介護対応など）	料金を見る
-	-	年次の業務（算定・年度更新・住民税）	-
-	給与計算	給与計算（勤怠集計～計算・検算、給与明細等の帳票出力）	料金を見る
-	-	年次業務（年末調整業務に関わる給与の集計など）	-
スポット（単発）での対応	社会保険・労働保険の手続	対応業務をケース別にご用意しています料金表を参照ください	料金を見る

労務管理サービス > 労働法対応 > 定期サポート

■労務相談

サービス内容	月に2件程度	週に1件程度	週に2件程度
メール相談のみ	30,000円	50,000円	100,000円
メール相談+電話（Zoom等）付き	50,000円	70,000円	125,000円

※1：時間には、対面・電話・メールでのご相談、資料作成・調査の時間を含みます。
※2：お見積もりの際にお客様のご要望を伺い、最適な契約形態をご提案します。
※3：オプションサービスについては、こちらもご覧ください。

労働相談の事例を、特集ページ"労働トラブル「事例と対策」"にて紹介しております。

■規則/規程・協定のメンテナンス

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
雇用契約書のメンテナンス	法改正等による雇用契約書の変更箇所の確認・変更条文の作成	別途お見積り（顧問契約のみ）	△
就業規則のメンテナンス	法改正等による就業規則の変更箇所の確認・変更条文の作成	別途お見積り（顧問契約のみ）	△
36協定等の労使協定の更新	（顧問契約のみ）	○

労務管理サービス > 労働法対応 > プロジェクト型の関与

■規則/規程・協定/労働協約の整備、労務監査

就業規則・各種規程整備

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
就業規則の作成・変更	就業規則診断（他社10社との比較付）	別途お見積り	-
	就業規則（本則）の作成	別途お見積り	-
	新旧対応表の作成	別途お見積り	-
	各種協定書の作成	別途お見積り	△
	パート・契約社員等向けの就業規則との相違点の比較表の作成	別途お見積り	-
	パート・契約社員等向けの就業規則の作成	別途お見積り	-
	就業規則の届出	別途お見積り	△
その他規程の作成・変更	その他規程（退職金規程・出張旅費規程・慶弔規程など）作成	別途お見積り	-
社員への説明・合意形成	社員説明会資料の作成	別途お見積り	-
	合意書（ひな形）の作成	別途お見積り	-
	個別の合意書の作成	別途お見積り	-
	社員説明会への同席（補足説明・質疑対応）	別途お見積り	-

労使協定

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
残業させるための法律上必要な手続き	36協定（時間外・休日労働）の条件設定	56,000円/1回	-
	36協定（時間外・休日労働）の新規作成・届出	30,000円/1回	○
	36協定（時間外・休日労働）の更新	10,000円/1回	○
変則的な労働時間を導入し残業を減らす	変形労働時間制に関する協定届の条件設定	50,000円/1回	-
	変形労働時間制に関する協定届の作成・届出	30,000円/1回	○
	変形労働時間制に関する協定届の更新	10,000円/1回	○

※1:是正勧告で就業規則の修正・提出などが必要な場合は、別途作成料を頂戴します。

平均賃金・固定残業代/みなし労働時間の計算

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
平均賃金の算定	-	20,000円/1人	△
固定残業代/みなし残業代の計算	固定残業代の条件設定	別途お見積り	-
固定残業代/みなし残業代の計算	固定残業代の試算	別途お見積り	-
残業発生の原因を追究する	残業時間の削減施策の実施	別途お見積り	-
労働時間の管理・観測を行う	労働時間管理・勤怠管理	別途お見積り	-
残業トラブルに対応する	未払い残業代問題の対応	別途お見積り	-
労基署から是正勧告を受けたとき	是正報告書の作成・届出	別途お見積り	△

労働条件審査・労務監査

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
労働条件審査	労働条件審査・労務監査（法定帳票の確認、法令順守状況の確認）	別途お見積り	-
労働条件審査	審査結果に基づいた対応策の設定	別途お見積り	-

人事管理サービス > 労働法対応 > 定期サポート

■人事制度の運用支援

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
人事評価を運用する	人事評価の序列順位づけの指導	別途お見積り	-

■従業員フォロー・定着支援

人事管理サービス > 労働法対応 > プロジェクト型の関与

■人事制度設計（等級制度・評価制度・報酬制度）

役割や評価制度を見直したいとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
人事評価を運用する	人事評価の序列順位づけの指導	別途お見積り	-

給料を見直したいとき（賃金制度設計）

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
昇給・降給額を決める	賃金分析（賃金支払いの現状分析）	別途お見積り	-
	賃金制度設計（賃金体系・賃金テーブル・移行方法の検討等）	別途お見積り	-
	賃金シミュレーション（新制度下での各人の賃金額の試算）	別途お見積り	-
賃金規程を整備する	賃金規程・給与規程の作成	別途お見積り	-

賃金制度の見直しの際に必要な基本知識やヒントを、コンサルタントの経営的な視点と、社労士の法律的な視点の両面から紹介しています。こちらもご覧ください。

■労務管理に関する研修・アセスメントの実施

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
研修の実施	コミュニケーション・労働法知識など	別途お見積り	-
アンケート・サーベイの企画・実施	満足度の調査（従業員満足度調査・顧客満足度調査・多面評価/360度評価）	別途お見積り	-

■採用コンサルティング

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
求人票・求人広告を作る	ハローワークへの求人原稿の推敲・作成	56,000円から/1回	-
	ハローワークへの求人申込	25,000円から/1回	△
	民間の求人広告の選定・求人原稿の作成・出稿	105,000円から/1回	-
採用活動を効率的に行う	採用したい人材像の明確化（人材要件定義）	90,000円から/1回	-
採用活動を効率的に行う	採用面接の準備、面接代行・面接の同席（採用代行）	別途お見積り	-
雇用契約書を作成する	労働条件通知書／雇用契約書のひな型の作成	75,000円/1回	-
	労働条件通知書／雇用契約書（個別）の作成	15,000円/1回	△
	秘密保持誓約書のひな型の作成	50,000円/1回	-
採用した社員を教育したい	新入社員研修・目標設定コーチング	別途お見積り	-

※他社事例や世間相場を交えた、初任給・採用時の時給の助言も承ります。

人事業務アウトソーシング > 社会保険・労働保険の手続 > 定期サポート

■月次・随時の業務（入退社処理・育児介護対応など）

■年次の業務（算定・年度更新・住民税）

入退社処理など労働関係諸法令に基づいた社会保険手続きの代行を行います。入退社処理をはじめとした社会保険関係の手続の頻度が少ない場合や、労務管理体制が安定すると、お得になるような報酬設定としています。

グレード	5人まで	5人超の場合 1人あたり
ゴールド	25,000円	1,000円
シルバー	30,000円	1,200円
ブロンズ	40,000円	1,500円

ゴールド: 人事業務のルールが正規化され、労務管理が比較的安定している場合
シルバー: 一般的な企業の場合
ブロンズ: 従業員の出入りが多いなど、労務管理が複雑・難度が高い場合

※1：下記単発契約の「手続顧問」に、○がついているものを対象とし、△は顧問価格でのご提供となります。
※2：料金表は協会健保に加入している場合の金額になります。健保組合の場合は別途お見積もりいたします。
※3：労務管理体制は法令順守の達成状況、労務監査の受診状況、業務フローの整備状況、業務のカスタマイズの程度等により判定いたします。

料金表について（補足）

■標準料金表について
・標準料金表は報酬の基準のとなる金額です。お客様の設立年数・業界構造・経営状況等に応じて金額は変動します。

■人数の計算方法について
・人員数は（事業主＋常勤役員＋従業員の合計人数）になります。
・10人を超える場合の人数は、5人単位として計算し5人未満の端数は繰り上げます。
・表に記載されていない人員数の場合は別途お見積もりをいたします。
・パート・アルバイトや勤務日数の少ない者のカウント方法は出勤時間・出勤日数を加味した人数でお見積もりします。

■標準料金表におけるサービスの内容について
・報酬額は当社指定のデータの授受方法・納期の場合の標準価格です。
・事業主様、人事担当者様からの相談を前提としております。人事担当以外の従業員様からの直接的な相談対応も対象とする場合は別途報酬を申し受けます。

■報酬の見直しについて
・1年に1回従業員数の再カウントを行い、実態に即した報酬に改定させていただきます。
ただし、契約期間中に業務量・従業員人数が当初の人数よりも大幅に増加・減少した場合は、契約期間途中に報酬の見直しを行う場合があります。

労働保険の特別加入

業務名	お値段（年額）お値段	お値段（月割目安）
入会金（初年度のみ）	10,000円	月割りは致しません
年間基本料金（一元適用）	30,000円	2,500円
年間基本料金（二元適用）	60,000円	5,000円

■契約の内容と、お支払い方法について
ご契約いただくと、弊社を通じて東京SR経営労務センターの加盟事業所として労働保険事務組合にご加入となります。
（基本料金は当年度4月から3月末までの1年間のご料金になります。）

■料金に含まれる手続きについて
ご加入に係る資料の作成を弊社でおこなう場合は、下記単発契約の料金表にもとづく費用を申し受けます。
・初期の作業：事務組合への届出書類の作成、概算保険料/年度内の加入までの確定保険料の作成に関する費用が発生します
・年間の作業：労働保険料の年度更新に関する費用が発生します
・毎月の作業：労働保険関係の手続き代行に関する費用が発生します

■事務組合加入のメリット
事務組合にご加入いただくと、概算保険料額に関係なくご希望により分納が可能となります。

人事業務アウトソーシング > 給与計算 > 定期サポート

■給与計算（勤怠集計～計算・検算、給与明細等の帳票出力）

■年次業務（年末調整業務に関わる給与の集計など）

給与計算（基本料金）

分類	内容	詳細	単価	単位
給与計算	基本料	（１）勤務・支給控除情報の取り込み（２）計算と検算（３）標準帳票（保険料の変更通知、支給控除一覧、部門別支給控除一覧、振込一覧、給与明細）のデータを出力し納品するまでの基本料になります。	20,000円	1回
給与計算	人数比例部分	1名様あたりの金額になります。	1,500円	1人

・賞与計算は給与計算報酬の1か月分、年末調整は給与計算報酬の1か月分を頂戴します。
・当社指定の形式でデータ授受を行い、データ受領～勤怠チェック～明細の納品までの一連の作業に15営業日程度の日数がある場合の金額です。
・給与計算システムの初期設定費用については、当社の見積もり基準に従い別途お見積りいたします。

給与計算（オプション）

分類	内容	詳細	単価	単位
タイムカードの回収	タイムカードの回収	各支店・拠点のタイムカードの原本を回収します。	別途見積り	1回
勤怠データの作成	勤怠データのチェック（基本料）	タイムカードの手記入・備考記入、遅刻・早退・欠勤、有給取得の3か所について、正しく記入されているか確認し、問題点があれば訂正確認をします。	20,000円	1回
	勤怠データのチェック（人数比例部分）	1名様あたりの金額になります。	1,000円	1人
	データの打ち込み	紙媒体で記入・打刻されている勤怠表を、電子データとして打ち込みをします。	500円	1人
	勤怠データの集計	データ化された勤怠情報をもとに、1か月の勤務時間、残業時間等を集計します。	10,000円	1回
	勤怠データの集計（人数比例部分）	50人を超える場合の51名様からの追加料金になります。	100円	1人
固定給の変更時対応	基本給とみなし賃金の計算	時間単価の計算、みなし残業代の計算等を行います。	20,000円～	1回
固定給の変更時対応	給与マスターの修正	賃金制度改定等による大規模な変更によるマスターの修正になります。	別途見積り	1回
帳票の出力方式の変更	出力方式の変更	出力方式をお客様の希望に変更します。	10,000円	1回
給与明細の納品	給与明細の印刷	印刷した給与明細と、封詰め用の封筒を納品します。（封筒詰めは行いません）	100円	1人
	封詰め	給与明細の封詰め作業を代行します。	50円	1人
	明細の送付	貴社指定のその他帳票をお預かりし、給与明細に封入します。	600円	1人
	その他特殊帳票の封詰めの追加	貴社指定のその他帳票をお預かりし、給与明細に封入します。	100円	1人
給与明細（電子明細）作成	給与明細の作成（WEB閲覧）	ウェブの給与明細を社員ごとに送付します。	50円	1人
振込作業	振込データ（FBデータ）の作成	ファームバンキング用の給与振り込みデータを作成します。	10,000円	1回
振込作業	振込作業代行	ファームバンキングのデータを金融機関のシステムに取り込み、振込作業の準備を行います。	20,000円	1回
住民税（地方税）の管理	市区町村別のデータの管理	住民税のデータを市区町村別に管理します。	10,000円	1回
住民税（地方税）の管理	住民税の管理（特別徴収切替等）	普通徴収から特別徴収への切り替えや、退職した従業員の異動届出書の作成をします。	5,000円	1回
有給管理	有給実績の集計と現在残日数の計算	有給の取得データをいただき、当月の残日数を遡って集計します。（人数・遡る期間に応じて別途お見積り）	10,000円～	1回
有給管理	人数比例部分	1名様あたりの金額になります。	100円	1人

人事業務アウトソーシング > 社会保険・労働保険の手続 > スポット（単発）での対応

前提や経緯を把握した上で様々な提案ができることと、最新の人事情報に更新する作業にコストが発生するため、顧問契約をお勧めしています。

■スポット（単発）でのご依頼の場合は、人事マスター設定・更新のため、1回のご依頼ごとに基本料（20,000円。10人を超える場合は追加1人につき3,000円）を頂戴しています。

・手続アウトソーシング「手続顧問」をご契約いただいている場合、○についてはサービスの範囲に含み、△は顧問価格でのご提供となります。
・相談業務「労働相談（判断・基準作り）」をご契約いただいている場合、○についてはサービスの範囲に含みます。ご契約の時間を超えた場合は、顧問価格での延長料金を頂戴します。
・以下料金表の「コンサル」に○がついているものについては、顧問契約の範囲外のサービスとなりますが、顧問契約のいずれかの契約をいただいている場合は、顧問価格でのご提供となります。

■日々の手続き（採用・退職・休暇等）

社員やパート・アルバイトを雇うとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
役所への届出書類を作成する	健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得届の作成・届出	10,000円/1回（10人まで。10人以降は5,000円/1人）	○
	雇用保険被保険者資格取得届の作成・届出	10,000円/1回（10人まで。10人以降は5,000円/1人）	○
	健康保険被扶養者（異動）届の作成・届出	10,000円/1人	○

社員やパート・アルバイトが退職するとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
円満に社員を退職させたい	本人への通知書の作成	50,000円/1回	-
	退職合意書の作成	54,000円から/1回	-
	退職に向けた従業員への対応方法の指導	別途お見積り	-
役所への届出書類を作成する	健康保険・厚生年金保険被保険者資格喪失届の作成・届出	10,000円/1回	○
	雇用保険被保険者資格喪失届の作成・届出	10,000円/1回	○
	雇用保険被保険者離職証明書（離職票）の作成・届出	20,000円/1回	○
	住民税の徴収方法の切り替え（普通徴収/特別徴収）	10,000円/1回	○

社員が出産・育児休業するとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
役所への届出書類を作成する	健康保険・厚生年金保険育児休業取得者申出書の作成・届出	10,000円/1回	○
	健康保険・厚生年金保険育児休業取得者終了届の作成・届出	10,000円/1回	○
	健康保険出産手当金支給申請書の作成・届出	20,000円/1回	○
	雇用保険被保険者休業開始時賃金月額証明書（育児）の作成・届出	15,000円/1回	○
	育児休業給付金支給申請書の作成・届出	20,000円/1回	○
	育児休業給付金支給申請書の作成・届出（2回目以降）	10,000円/1回	○
	健康保険被扶養者（異動）届の作成・届出	10,000円/1回	○
	出産育児一時金支給申請書の作成・届出	10,000円/1回	○
規程を整備したい	育児休業規定の改定	別途お見積り	-
産休・育休制度をはじめて実施する	経営者・従業員に対する制度の説明	別途お見積り	-
	ガイダンスの実施・冊子等の作成	別途お見積り	-
	産前・育休復帰後の賃金・勤務形態の指導	別途お見積り	-
	復職時カウンセリング	別途お見積り	-

社員が家族の介護で仕事を休むとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
役所への届出書類を作成する	雇用保険被保険者休業開始時賃金月額証明書（介護）の作成・届出	15,000円/1回	○
	介護休業給付金支給申請書の作成・届出	20,000円/1回	○
	介護休業給付金支給申請書の作成・届出（2回目以降）	10,000円/1回	○
規程を整備したい	介護休業規定の改定	別途お見積り	-
介護休業制度をはじめて実施する	経営者・従業員に対する制度の説明	別途お見積り	-
	ガイダンスの実施・冊子等の作成	別途お見積り	-
	介護休業復帰後の賃金・勤務形態の指導	別途お見積り	-
	復職時カウンセリング	別途お見積り	-

社員が病気やけがのとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
仕事を休むとき	健康保険傷病手当金支給申請書の作成・届出	20,000円/1回	○
仕事を休むとき	健康保険傷病手当金支給申請書の作成・届出（2回目以降）	10,000円/1回	○
保険証を提示しないで診療を受けたとき	健康保険療養費支給申請書の作成・届出	10,000円/1回	○
医療費が高額なとき	健康保険限度額認定申請書の作成・届出	10,000円/1回	○
医療費が高額なとき	健康保険高額療養費支給申請書の作成・届出	10,000円/1回	○

60歳以上の従業員（定年退職者・再雇用者）の雇用管理を行うとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
役所への届出書類の作成	雇用保険被保険者六十歳到達時賃金証明書の作成・届出	15,000円/1回	○
	高年齢雇用継続給付支給申請書の作成・届出	10,000円/1回	○
	高年齢雇用継続給付支給申請書の作成・届出（2回目以降）	10,000円/1回	○

※個人別のキャリアカウンセリング（コーチング）、セカンドキャリア研修も実施しています。
※雇用契約（賃金）の見直し、就業規則・退職金規程の見直し、年金裁定請求も承ります。

その他身上変更に関する業務

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
結婚した	健康保険被扶養者（異動）届の作成・届出	10,000円/1回	○
結婚した	健康保険・厚生年金保険被保険者氏名変更届の作成・届出	10,000円/1回	○
扶養から外れる	健康保険被扶養者（異動）届の作成・届出	10,000円/1回	○
家族が死亡した	健康保険被扶養者（異動）届の作成・届出	10,000円/1回	○
家族が死亡した	健康保険埋葬料（費）支給申請書の作成・届出	10,000円/1回	○
転居した	健康保険・厚生年金保険被保険者住所変更届の作成・届出	10,000円/1回	○
健康保険証を紛失した	健康保険被保険者証再交付申請書の作成・届出	10,000円/1回	○
年金手帳を紛失した	年金手帳再交付申請書の作成・届出	10,000円/1回	○

業務中のケガや病気に関する業務

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
社員が仕事中・通勤中にケガや病気をした	労働者死傷病報告書の作成・届出	10,000円/1回	○
	療養補償給付たる療養の給付請求書（様式5号）の作成・届出	14,000円/1回	○
	休業補償給付支給請求書（様式8号）の作成・届出	24,000円/1回	○
	休業補償給付支給請求書（様式8号）の作成・届出（2回目以降）	24,000円/1回	○
	障害補償給付支給請求書の作成・届出	32,000円/1回	○
	前払一時金請求書の作成・届出	32,000円/1回	○
	第三者行為災害届の作成・届出	50,000円/1回	○

※労災保険の請求書を作成する際には、平均賃金の算定が別途必要になります。

■給与に関する業務

給与が大きく変動したとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
役所への届出書類を作成する	健康保険・厚生年金保険被保険者報酬月額変更届の作成・届出	10,000円/1回	○

賞与を支払ったとき

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
賞与を支払ったとき	被保険者賞与支払届・総括表の作成・届出	10,000円/1回	○

■定期報告書の作成（年度更新・算定基礎届等）

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
労働保険料の年度更新をする（雇用保険と労災保険の保険料の申告）	労働保険概算・確定保険料申告書の作成・届出	基本料30,000円＋1,500円×人数 /1回	△
社会保険料の算定をする（社会保険料の定時決定）	健康保険・厚生年金保険被保険者報酬月額算定基礎届の作成・届出	基本料30,000円＋1,500円×人数 /1回	△
障がい者を雇用状況の報告をする	障害者雇用状況報告書の作成・届出	別途お見積り	△
高年齢者の雇用状況の報告をする（常時50名以上の事業所が対象）	高年齢者雇用状況報告書の作成・届出	別途お見積り	△
外国人の雇用状況の報告をする（1名以上の外国人を雇用した企業）	外国人雇用状況報告書の作成・届出	別途お見積り	△

※20名以上の年度更新・算定基礎届の作成については別途お問合せ下さい。

会社の設立・移転/事業所の名称変更等に関する業務

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
会社を設立した	健康保険・厚生年金保険新規適用届などの作成・届出	26,000円/1ヶ所	△
	労働保険保険関係成立届の作成・届出	35,000円/1ヶ所	△
	労働保険概算保険料申告書（納付書）の作成・届出	10,000円/1ヶ所	△
	雇用保険適用事業所設置届の作成・届出	10,000円/1ヶ所	△
事業所を新設した	労働保険保険関係成立届の作成・届出	25,000円/1回	○
	労働保険概算保険料申告書（納付書）の作成・届出	10,000円/1回	○
	雇用保険適用事業所設置届の作成・届出	10,000円/1ヶ所	○
事業所を移転した	労働保険名称、所在地等変更届の作成・届出	15,000円/1回	○
事業所を移転した	雇用保険事業主事業所各種変更届の作成・届出	10,000円/1回	○
事業所を廃止した	労働保険確定保険料申告書（納付書）の作成・届出	30,000円/1回	○
事業所を廃止した	雇用保険適用事業所廃止届の作成・届出	25,000円/1回	○
事業所の名称や事業の種類に変更があった	労働保険名称、所在地等変更届の作成・届出	10,000円/1回	○
事業所の名称や事業の種類に変更があった	雇用保険事業主事業所各種変更届の作成・届出	10,000円/1回	○
支店・営業所ごとに行っていた労働保険事務を1か所にまとめる	労働保険継続事業一括申請書の作成・届出	25,000円/1回＋1か所10,000円	△
支店・営業所ごとに行っていた労働保険事務を1か所にまとめる	雇用保険非該当届の作成・届出	25,000円/1回＋1か所10,000円	△

会社設立時の賃金の支払い方法・手当の設計アドバイス等も行っております。

期限管理

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
期限管理・日付管理	有期雇用契約の契約期限の管理	（顧問契約のみ）	○
	育児休業給付金支給申請書の期限管理	（顧問契約のみ）	○
	介護休業給付金支給申請書の期限管理	（顧問契約のみ）	○
	年齢到達者（40歳・60歳等）の管理	（顧問契約のみ）	○

その他業務

業務名	作業・提出書類	お値段	手続顧問
助成金の申請	各種助成金の申請(顧問契約の場合、割引を行っております。)	着手金50,000円＋受給額の50%	-

上記料金表にない業務については、別途お見積り致します。