厚生労働省より平成30年「就労条件総合調査」の結果が公表されました。 【就労条件総合調査】 この調査は、主要産業における企業の労働時間制度、賃金制度等について総合的に調査し、民間企業における就労条件の現状を明らかにすることを目的とした調査です。 【対象】 常用労働者30 人以上の民営企業（医療法人、社会福祉法人、各種協同組合 等の会社組織以外の法人を含む）で、このうち6,370 社を抽出して平成30 年１月１日現在の状況等 について１月に調査を行い、3,697 社から有効回答を得ました。 【結果（一部抜粋）】 ・年次有給休暇の取得状況 １年間の年次有給休暇の付与日数は18.2 日（平成29 年調査18.2 日） 内、労働者が取得した日数は9.3 日（同9.0 日）で、取得率は51.1％（同49.4％） ・勤務間インターバル制度の導入状況 各企業における実際の終業時刻から始業時刻までの間隔が 11 時間以上空いている労働者の状況別の企業割合 「全員」40.5％（平成 29 年調査 37.3％）と...
カテゴリー：民間調査機関の公表情報
楽天インサイト株式会社（旧：楽天リサーチ株式会社）より、インターネットによる「副業に関する調査」の結果が公表されました。 【調査概要】 2018年8月17日（金）から8月19日（日）の3日間、楽天インサイトに登録しているモニター（約220万人）の中から、全国の20代から60代の有職者の...
厚生労働省より「平成29年版 働く女性の実情」が公表されました。 「働く女性の実情」とは 政府・研究機関などの各種統計調査を用いて、働く女性の状況を分析した報告書です。 昭和28（1953）年から毎年公表されています。 同報告書では、2部構成となっており 1-1働く女性に...
日本の生産年齢人口が将来にわたり減少する見込みにある中、企業等職場の生産性を維持・向上させるには、従業員が一日の大半を過ごす職場での健康づくりに関する取り組みが必要不可欠であると考えられます。一方で、 「運動が健康に良いことは分かっているんだけど、なかなかする気になれない」 「健康診断で運動を勧めら...
パーソルキャリア株式会社は、20歳～59歳のビジネスパーソン15,000人を対象に、仕事に対する満足度調査を行い、その結果を発表しました。 調査方法は、現在就いている職種について、『総合』、『仕事内容』、『給与・待遇』、『労働時間（残業・休日など）』、『職場環境（社風・周囲の社員など）』の5つの...
総務省統計局より、7月31日に平成30年6月分の労働力調査の結果が発表されました。 ・労働力調査とは 国内の就業状況、失業者、失業率を把握するため、毎月実施・公表している基幹統計。 社会的な重要性にかんがみ、対象者に対しては回答する義務があります。 ・今回の調査結果のポイ...
東京商工リサーチのアンケート調査では、2018年春に賃上げを実施した企業は全体の8割（構成比82.2％）にのぼりました。賃上げを実施した企業のうち、7割で「従業員のモチベーションが上がった」など、賃上げの効果を実感していることがわかりました。 賃上げの内容をみると、 大企業→「新卒者の初任給の増額」...
政府は平成30年６月12日「すべての女性が輝く社会づくり本部」を開催し、その中の1つで「女性活躍加速のための重点方針2018」を決定しました。 「女性活躍加速のための重点方針2018」には、女性が直面している様々な困難が解消された『フェアネスの高い社会の構築』に向けて、大きく3つの観点から今後の...
